Développement · Bac + 4/5 Master en École d'ingénieur Il est possible d'être promu au poste d'ingénieur validation après une bonne expérience dans le secteur du développement logiciel.
La mission principale d'un ingénieur test et validation est de contrôler si un nouveau produit informatique (logiciel, équipement, système, etc.) est conforme. Pour cela, il doit s'informer des spécifications du produit…
La mission principale d'un ingénieur test et validation est de contrôler si un nouveau produit informatique (logiciel, équipement, système, etc.) est conforme. Pour cela, il doit s'informer des spécifications du produit et des normes qui lui sont imposées. Pour vérifier la conformité d'un produit, l'ingénieur validation créera différents outils de tests afin de préciser et définir tous les points à vérifier. Il devra effectuer des tests jusqu'à ce que chaque point soit validé. Une fois tous les tests effectués, l'ingénieur validation reportera les résultats précisément. Ensuite, il livre le produit informatique validé (logiciel, équipement, système, etc.) au client et lui assure une assistance afin de veiller à son bon fonctionnement. L'ingénieur test et validation travaille au sein des équipes de direction des études ou du département technique. Même si le travail d'équipe est très présent, l'ingénieur validation se doit d'être autonome et rigoureux. Il doit avoir un bon relationnel afin de pouvoir discuter, de façon réfléchit et avec diplomatie, avec l'équipe de développement, des erreurs potentiels afin d'aboutir à une solution rapidement et, de fournir au client un produit répondant parfaitement à ses attentes.
Bac + 4/5 Master en École d'ingénieur Il est possible d'être promu au poste d'ingénieur validation après une bonne expérience dans le secteur du développement logiciel.
| Expérience | Île-de-France | Autres villes | Hors France |
|---|---|---|---|
| < 1 an | 313 € | 268 € | 211 € |
| 1–2 ans | 362 € | 309 € | 189 € |
| 3–4 ans | 426 € | 314 € | 305 € |
| 5–10 ans | 483 € | 429 € | 337 € |
| 11–15 ans | 539 € | 437 € | 388 € |
| > 15 ans | 487 € | 476 € | 400 € |
| Date | Statut | TJM | Expérience | Placement | Lieu |
|---|---|---|---|---|---|
| 19/06/2026 | Entreprise (sasu, eurl…) | 580 € | 5–10 ans | en direct | Grandes agglomérations |
| 11/06/2026 | Entreprise (sasu, eurl…) | 530 € | 11–15 ans | via intermédiaire (recruteur, ap... | Île-de-France |
| 08/06/2026 | Portage salarial | 550 € | 5–10 ans | en direct | Autres villes |
| 25/05/2026 | Micro-entreprise | 15 € | 1–2 ans | via Free-Work | Hors France |
| 17/05/2026 | Micro-entreprise | 520 € | > 15 ans | via intermédiaire (recruteur, ap... | Autres villes |
| 14/05/2026 | Micro-entreprise | 380 € | 5–10 ans | via Free-Work | Île-de-France |
| 29/04/2026 | Micro-entreprise | 480 € | > 15 ans | via Free-Work | Grandes agglomérations |
| 28/04/2026 | Micro-entreprise | 300 € | < 1 an | via Free-Work | Île-de-France |
Données indicatives issues du marché freelance IT. Fiche inspirée du baromètre public des métiers tech.